为深入贯彻落实科学发展观，进一步了解用人单位对我校人才培养的意见和建议，提高人才培养质量，5月6日，学校在行政楼第六会议室召开杭州市用人单位负责人座谈会。浙江省卫生厅、杭州市卫生局、各附属医院及企业等17家用人单位受邀参加了会议，党委孙秋华副书记、黄文秀副书记，副校长李俊伟出席了会议，人事处、学生处、教务处、研究生处等职能部门参加会议。

座谈会上，17家用人单位负责人围绕我校专业和课程设置，人才培养模式，毕业生的专业技能、职业道德、创新精神、面试技巧等方面展开了阐述。用人单位对我校毕业生的专业素养和吃苦耐劳的精神表示肯定，同时也从人才需求和使用的角度提出了宝贵的建议，如调整专业设置，合理安排课程进度；明确学生的培养方向和职业定位；在教学上要激发学生对专业的兴趣，在学生培养上要强化对学生的专业知识和技能的培养，在实践中要多提供动手操作机会，在求职中要引导学生的创业意识、提高学生的应聘技巧。用人单位还一致希望和学校加强科研联系，利用学校和单位优势开展科研课题合作。

黄文秀副书记认真听取用人单位的意见后对学校毕业生教学和就业工作提出了三点意见：第一，加强学生的就业观和择业观的教育，引导学生树立目标、合理定位；第二，加大专业和课程改革的力度，优化教学资源，缩小毕业生与用人单位需求的差距；第三，加深对学生人文底蕴的培养，走出有中医特色之路。

会上，孙秋华副书记代表学校感谢用人单位领导为学校的发展建言献策，表示学校将会认真总结他们所反馈的信息，积极吸纳他们提供的宝贵建议，使学校发展得更好，为社会培养更多优秀的人才。